Interview mit Ute Edwards
Kommunikation und Kultur sind zwei, die zusammengehören, sagt meine sympathische, weltoffene Netzwerkpartnerin Ute Edwards. Die versierte Diplom-Übersetzerin für Deutsch und Englisch, mit dem Schwerpunkt Technik und Wirtschaft, ist Expertin für Interkulturelles Coaching. Warum ein solches Training der besseren Verständigung dient und eine wirtschaftlich sinnvolle Investition ist, verrät sie im Interview. „Interkulturelles Coaching: Ein Dialog auf Augenhöhe“ weiterlesen
Ehrlichkeit statt grüner Etikette! So lautete der Titel unseres Portraits von Gerhard Becker, Geschäftsführer der Vereinigung MaxTex im Herbst letzten Jahres in der Fachzeitschrift RWTextilservice. Das Ziel der Vereinigung von Textilherstellern mit ethischen Grundsätzen. „Cotton made in Afrika“ weiterlesen
Wie stellt man ein Ei auf die Spitze? Genau dieses Rätsel sollen Columbus-Kritiker im Spanien des 15. Jahrhunderts lösen. Die behaupten nämlich, die Eroberung Amerikas sei ein Kinderspiel gewesen. Jeder hätte sie vollbringen können. Nach unzähligen gescheiterten Versuchen, das Ei in eine aufrechte Position zu bringen, müssen sie kapitulieren.
Abends noch ein Butterbrot – und die Welt ist in Ordnung. Wir haben einen ‚guten Job‘ gemacht und gehen am Ende des Tages nicht nur satt, sondern selig ins Bett. Was wollen wir mehr? Ihnen ist es in diesem Jahr an (fast) allen Tagen hoffentlich genauso gegangen. „Herzensstimmen folgen!“ weiterlesen
„Das ist mein Brot und Butterjob.“ Ich weiß, wie die Menschen das meinen, wenn sie das sagen. Mir ist natürlich klar: Es ist eine Metapher für ihr Kerngeschäft, mit dem sie in erster Linie ihr Geld verdienen. So ein Butterbrot ist was Solides, aber so ohne „was drauf“ allerdings ein bisschen dröge. Finde ich. „Mehr als ein Brotjob!“ weiterlesen
Nichts ist unmöglich. Bis heute rangiert der Toyota-Slogan unter den Top 10 der beliebtesten Werbeclaims. Im Jahr 1995 hatte die Automarke damit ihre Unternehmensphilosophie für den deutschen Markt in drei Wörtern zusammengefasst. Das japanische Managementprinzip Kaizen spielt dabei eine entscheidende Rolle. Im Interview für die Fachzeitschrift RWTextilservice bestätigt Dirk Freitag, dass sich Kaizen im westlichen Kontext und in mittelständischen Unternehmen bewährt. „Nicht rennen, sondern ankommen!“ weiterlesen
